Nachwuchsprogramm: Marktleiter*in Supermarkt

Nachwuchsprogramm: Marktleiter*in Supermarkt 100% · Festanstellung (unbefristet) · per sofort oder nach VereinbarungDie Migros Aare bereitet dich darauf vor, selbstständig und erfolgreich eine Migros-Filiale zu führen. Die kompakte und praxisnahe Ausbildung wird individuell auf dich zugeschnitten. Wir bilden dich währendMonaten bei vollem Gehalt aus. Deine Bewerbung wird für alle Filialen in der gewünschten Region berücksichtigt.Was du bewegstKundenorientierte Führung der FilialeVerantwortung für Frische, Qualität und Verfügbarkeit der ProdukteVerantwortung für die Führung und Entwicklung der Bereichsleitenden, Abteilungsleitenden und Mitarbeitenden sowie für die NachwuchsförderungErreichung der Umsatz- und KostenzieleSicherstellung der definierten ProzesseWas du mitbringstIdealerweise mehr als 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich SupermarktAbgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel oder eine gleichwertige Ausbildung im Bereich FoodDeutsch (verhandlungssicher) Mehrjährige Berufserfahrung in einer FührungspositionEine höhere Weiterbildung (vorzugsweise Detailhandelsspezialist*in, Hotelfachschule oder andere HFP)Begeisterung für den DetailhandelFreude am Führen und Fördern von MitarbeitendenAusgeprägte Kundenorientierung und überzeugendes AuftretenEinsatzbereitschaft, Belastbarkeit und FlexibilitätHohe Sozialkompetenz, Teamgeist und KontaktfreudeWas wir dir bietenMutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen VaterschaftsurlaubKinderbetreuung Grosszügige finanzielle Kostenbeteiligung bei externen KinderbetreuungsangebotenMobilität Beteiligung eines Jahresabonnement des öffentlichen Verkehrs, Rabatt auf Treibstoff (Migrol), reduzierter Jahresbeitrag bei Mobility Carsharing sowie Anspruch auf Flottenrabatt Handy-Abo Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-AbonnementeBerufliche Vorsorge Überdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt Sozialleistungen Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten SozialleistungenCumulus-Punkte Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-ArtikelMigros Bank Kostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen FesthypothekenMitarbeiterangebote Vorzugskonditionen bei Versicherungen und KrankenkassenKlubschule Migros Grosszügige finanzielle Beteilung auf selbst ausgewählten KursenFreizeit- und Kulturangebote Diverse Vergünstigungen auf Ferienangebote, Sprachaufenthalte, Migros Ferien, Interhome und EventsSport- und Fitnessangebote Kostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellness-, AquaparksBewerbung & KontaktMelanie KnuchelRecruiting Partner+ Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.Genossenschaft Migros AareRegion Berner Oberland3604 Thun