Order Manager Heli Global Business

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Alpnach

Das kannst du bewegen

• Abwicklung und Koordination von MRO-Projekten im Bereich Helikopter (Dynamische Komponenten & Airframe)
• Schnittstelle zwischen Sales, Technik und Einkauf: Mitwirkung bei Angebotserstellung inkl. Mengengerüst
• Projektplanung und -Überwachung in SAP inkl. Erstellung, Pflege und regelmässiger Aktualisierung der Projektstrukturen
• Vorbereitung und Begleitung von Wartungsstandzeiten in Zusammenarbeit mit internen sowie externen Kunden
• Aktive Kundenbetreuung während des gesamten Projektverlaufs zur Sicherstellung von Transparenz, Zufriedenheit und nachhaltiger Zusammenarbeit
• Durchführung technischer & kommerzieller Abklärungen mit relevanten Fachabteilungen
• Termin-, Kosten- und Qualitätsüberwachung (Controlling) inkl. Massnahmen bei Abweichungen
• Sicherstellung von Export-/Zollprozessen in Abstimmung mit internen Stellen und Lieferanten
• Fakturierung (Teil-/Schlussrechnungen) sowie Überwachung der fristgerechten Zahlungseingänge
• Projektabschluss inkl. Nachkalkulation und Debriefing zur kontinuierlichen Verbesserung
• Teilnahme und Durchführung an bereichsübergreifenden Koordinationssitzungen

• Identifikation von Optimierungspotenzialen innerhalb der MRO-Prozesse
• Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit zur Reduktion von Durchlaufzeiten
• Kontinuierliche Verbesserung der Projektabwicklung zur Erhöhung von Effizienz und Kundenzufriedenheit

Das bringst du mit

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Grundausbildung
• Weiterbildung im Bereich Projektmanagement oder kaufmännisch-technischer Richtung (Technischer Kaufmann - HF oder Wirtschaftsingenieur - FH)
• Erfahrung in der Projektkoordination oder im Auftragswesen, ideal im industriellen Umfeld
• Kenntnisse in der Aviatik, insbesondere MRO (Maintenance, Repair & Overhaul) von Vorteil
• SAP-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen wünschenswert
• Verständnis für technisch-kommerzielle Zusammenhänge
• Kenntnisse in Lean Management und Interesse an kontinuierlicher Prozessoptimierung
• Belastbare, strukturierte und selbständige Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kundenorientierung und sicheres Auftreten im Kundenkontakt
• Teamfähige Persönlichkeit mit starken Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten
• Proaktive und lösungsorientierte Denkweise
• Deutsch: verhandlungssicher in Wort und Schrift
• Englisch: verhandlungssicher, insbesondere für internationale Kunden

Erfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben.

Über den Bereich

Du übernimmst mit grossem Engagement und Eigenverantwortung die Koordination und Steuerung anspruchsvoller MRO-Projekte im Bereich Helikopter. Gemeinsam mit unserem engagierten Team sorgst du dafür, dass unsere nationalen und internationalen Kunden ihre Helikopter termingerecht, zuverlässig und in bestem Zustand zurückerhalten. Dabei bringst du nicht nur deine organisatorischen Stärken ein, sondern gestaltest aktiv effiziente Abläufe und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse bei.

Deine Vorteile

Lohn und Nebenleistungen

Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.

Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.

Flexibles Arbeiten

Vergünstigungen

Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.

Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.

Freizeitangebote

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.

Deine Ansprechperson

Elma Omeradzic

Talent Acquisition Specialist