Leiterin / Leiter Technischer Dienst

• Fachliche und organisatorische Führung von 5 Mitarbeitenden
• Budgetverantwortung für deinen Bereich in Zusammenarbeit mit der Leitung Hotellerie
• Ausbildungsverantwortung für 1 bis 2 Lernende
• Planung, Durchführung und Überwachung von Wartungen und Reparaturen
• Verantwortung für Werteerhaltung von Infrastruktur und Gebäuden
• Sicherstellung Unterhalt Umgebung inkl. Winterdienst
• Funktion Sicherheitsbeauftragter (SIBE) für den Bereich Gesundheit und Alter

• Du verfügst über eine technische Ausbildung mit ausgewiesener Erfahrung (z.B. Hauswart mit eidg. Fachausweis, Fachperson Betriebsunterhalt EFZ oder vergleichbar)
• Du hast idealerweise eine Weiterbildung im Bereich Führung
• Du bist ein Organisationstalent mit lösungsorientierter und vorausschauender Denkweise
• Freude im Umgang mit älteren Menschen, verbunden mit einer herzlichen und humorvollen Kommunikation, zeichnen dich aus
• Du verfügst über einen Führerausweis B, sehr gute MS Office- und Deutschkenntnisse

• Dich erwartet eine Kaderfunktion mit Verantwortungsübernahme, Entscheidungskompetenz und Gestaltungsspielraum sowie ein top motiviertes und sehr gut funktionierendes Team
• Wir pflegen eine offene Unternehmenskultur und bieten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Top Arbeitsbedingungen und zusätzliche Benefits runden unser Angebot ab

Haben wir dein Interesse geweckt? Gerne lernen wir dich kennen und freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen inkl. Foto – entweder direkt auf per E-Mail (PDF) an . Für weitere Auskünfte steht dir Raymond Neumann, Geschäftsführer, unter der Nummerzur Verfügung.