Gestionnaire Prestations Perte de gain maladie - CDD de 12 mois

Employeur solide et tourné vers l'avenir, la Vaudoise est l'un des assureurs leaders en Suisse. Fidèle à sa nature coopérative et à ses valeurs, elle encourage la création d'un environnement de travail sain, inclusif et inspirant, idéal pour développer votre talent.

Afin de renforcer notre Département Assurances de personnes qui propose à nos clients des services de haut niveau dans la gestion des sinistres, nous recherchons un/e Gestionnaire en Prestations perte de gain maladie , entre 80% et 100%, pour un contrat d'une durée de 12 mois, en charge du règlement des dossiers.

Les missions qui vous attendent :

• Assurer la gestion complète et autonome des dossiers perte de gain maladie du portefeuille attribué.
• Appliquer les conditions générales d'assurances.
• Évaluer le droit aux prestations d'indemnités journalières.
• Collaborer avec les Care Managers, les médecins conseils et les différents services internes.
• Mettre en oeuvre des expertises externes.
• Mener des entretiens téléphoniques avec les assurés et les clients.

Votre profil :

• Bachelor ou Master en droit, en droit économique ou titre équivalent, avec un fort intérêt pour le domaine des assurances
• De langue maternelle française, avec une très bonne maîtrise de l'italien (min. niveau B2)
• Très bonnes connaissances des outils informatiques usuels (MS Office)

Autonome et proactif, vous savez organiser votre travail, gérer vos priorités et respecter les délais, même dans un environnement exigeant. Curieux et consciencieux, vous aimez apprendre, communiquer et collaborer avec vos collègues.

Jeune diplômé ? Vous venez d'obtenir votre Bachelor ou Master et souhaitez lancer votre carrière ? Nous vous offrons l'opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant, où motivation, dynamisme et esprit d'équipe sont au coeur de notre réussite collective.

Nous vous offrons :

• Un environnement de travail sain dans une entreprise mutualiste labelisée "Meilleur Employeur"
• Des avantages sociaux multiples, dont la flexibilité dans l'organisation du travail
• Un soutien dans le développement et la formation
• Des valeurs humaines centrées sur le bien-être des collaborateurs

Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet par voie digitale (avec curriculum vitae, lettre de motivation, copie des certificats de travail et diplômes).